Emmen

Hoofd afdeling Elektrotechniek

Jij bent het charismatische hoofd van de afdeling, die oog heeft voor zijn naaste collega's. Je begrijpt hoe het spel gespeeld wordt en bent in staat om jouw kennis, kunde en enthousiasme met overtuiging te delen met je team. Om zo gezamenlijk mooie resultaten te behalen.
Jij bent je ervan bewust dat de taken of plichten van zowel jezelf als anderen op je afdeling naar behoren moeten worden uitgevoerd en handelt daar ook naar. Je bewaakt de werkzaamheden binnen de afdeling en neemt maatregelen bij dreigende stagnaties. Jij haalt je plezier uit het werk om de utiliteitsprojecten op kwaliteit en een positief rendement aan te sturen.
Het onderhouden van contacten met (potentiële) opdrachtgevers gaat je makkelijk af.
Vanwege jouw technische kennis ben je namens De Groot Installatiegroep mede de vertegenwoordiger in werk- en bouwvergaderingen. Je legt verantwoording af aan de vestigingsmanager. Samen zien we erop toe dat we aandacht hebben voor het thema 'Veilig werken.'

Wat vragen wij?

Je hebt HBO werk- en denkniveau in de richting van elektrotechniek, aangevuld met vakgerichte en/of specialistische cursussen en trainingen. Je hebt relevante werkervaring binnen de installatietechniek. Je bent een zelfstarter met een groot verantwoordelijkheidsgevoel. Je hebt kennis van Microsoft Office en bent bekend met het ERP-pakket Handsoft PRO of Syntess. Tot slot ben je communicatief vaardig, pragmatisch ingesteld en beschik je over een goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.

Kerntaken voor deze functie

  • Het aansturen van de afdeling;
  • Het samenstellen van projectteams waarin alle benodigde kennis en vaardigheden zijn vertegenwoordigd;
  • Het uitwerken van opgestelde projectopdrachten waarin budgetten, tijdsplanning, personele inzet en benodigd materiaal zijn vastgesteld;
  • Het opstellen van verslagen en rapportages met betrekking tot de status van verschillende projecten;
  • Het beoordelen van aanvragen, offertes en calculaties;
  • Het bijhouden van wet- en regelgeving en toezien op de toepassing hiervan;
  • Het mede ontwikkelen, toepassen en actueel houden van procedures binnen de afdeling;
  • Het financieel eindverantwoordelijk zijn voor bewaking van projecten binnen de afdeling.

Wat bieden wij?

  • Een salaris dat meer dan past bij je werkervaring en werkervaring en genoten opleiding(en);
  • Pensioenopbouw via het Pensioenfonds Metaal en Techniek;
  • 25 vakantiedagen en 13 ATV-dagen;
  • Inzet van een auto, laptop en mobiele telefoon van de zaak;
  • Een organisatie die open staat voor jouw ideeën en nieuwe initiatieven;
  • Een collegiale werkomgeving binnen een gezond familiebedrijf;
  • Budget voor vakgerichte opleidingen en cursussen.

Meer weten?

Ben je geïnteresseerd en wil je meer informatie over de vacature? Neem dan contact op met mevrouw Irma Timmer – de Groot, Directeur HRM, stuur een mail of bel 0591 – 61 33 44.

Direct solliciteren?

Mail dan je motivatiebrief met CV zo snel mogelijk via onderstaande button:

Solliciteer